派遣社員の方へお知らせ

年末調整用書類提出のお願い
  • 平成24年分 給与所得者の保険料控除申告書 兼 給与所得者の配偶者特別控除申告書
  • 平成25年分 給与所得者の扶養控除等(異動)申告書
  • (お持ちの方のみ)平成24年度分 給与所得者の(特定増改築等)住宅借入金等特別控除申告書
今年も年末調整の時期がやってまいりました。年末調整に必要な書類はお手元に届きましたでしょうか。
[重要]の赤いスタンプを押した封筒に入れて郵送しています。
書類にご記入、必要書類を添付のうえ、同封の返信用封筒に入れてお送りください。
期日までにこの書類の提出がない場合、ワンズで年末調整をすることができません。
今年他の会社で働いておられた方は、その会社から発行してもらう「源泉徴収表」(複数の場合はその全ての会社分)も必要ですので、早めの取り掛かりをお願いします。
記載方法も同封しておりますが、分からない場合は、お気軽にお電話ください。
＊電話番号：０８２９－５０－１５４５(本社)
　営業時間外は留守番電話になることがありますが、お名前とご連絡先を吹き込んでいただけたらこちらから掛け直します。 　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　

入社時に提出していただく書類

  • 履歴書および写真
  • 身元保証書又は契約書
  • 給与所得者の扶養控除等の（異動）申告書
給与所得者の扶養控除等の（異動）申告書とは 給与の支払を受ける人（給与所得者）が、その給与について配偶者控除や扶養控除、障害者控除などの控除を受けるために行う手続です。
通常は雇用契約時と、年に１度年末調整の書類と一緒に書いていただきます。
内容に変更があった場合にも提出が必要ですので、申し出てください。
この申告を行わない場合は、月々（日々）の源泉徴収の際に受けることのできる諸控除が受けられず、また年末調整も行われないことになります。
また、2ヶ所以上から給与の支払を受ける場合は、いずれか１ヵ所のみでの提出となりますので、ワンズ以外からも給与の支払を受ける場合には、ご相談ください。

労働保険について

労働保険とはどんなもの？ 　労働保険とは労働者災害補償保険(一般に「労災保険」といいます。)と雇用保険とを総称した言葉です。
　労働者が、労働に伴って死亡又は負傷、疾病、身体障害を残した場合や、失業した場合など保険給付の対象となったときに、医療の現物給付や金銭等を給付することによって生活の安定を図るという国の制度です。

▼労働者災害補償保険(労災保険) 労働者が業務上の事由又は通勤によって負傷したり、病気に見舞われたり、あるいは不幸にも死亡された場合に被災労働者や遺族を保護するため必要な保険給付を行うものです。
保険料は100％会社負担となります。
ワンズと雇用契約を結んでいる従業員の方全てが、自動的に加入しています。

▼雇用保険 労働者が失業した場合及び労働者について雇用の継続が困難となる事由が生じた場合に、労働者の生活及び雇用の安定を図るとともに、再就職を促進するため必要な給付を行うものです。
＊＊＊適用基準＊＊＊(2012年8月1日現在)
①３１日以上引き続き雇用されることが見込まれる者であること。
②１週間の所定労働時間が20時間以上であること。
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
保険料は、会社と労働者が50パーセントずつ負担します。
ワンズでは適用基準を満たしている全ての方に、雇用保険に加入していただくこととなっております。